Ingenieur/Techniker/Meister (m/w/d) als Objektbetreuer (m/w/d) im Facility Management

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Ingenieur/Techniker/Meister (m/w/d) als Objektbetreuer (m/w/d) im Facility Management

Duisburg Gewerbliche Fachkräfte ID: 457

Perspektiven, die bewegen. Auf Wasser, Schiene und Straße – wir bringen Warenströme zum Laufen. Als führende Logistikdrehscheibe in Zentraleuropa liefert die duisport-Gruppe gemeinsam mit ihren Tochtergesellschaften intelligente Full-Service-Pakete und Logistikdienstleistungen für den Hafen Duisburg. Werde ein Teil davon – wir haben eine Position für Sie reserviert!

Deine Aufgaben? Spannend!

  • Du übernimmst die ganzheitliche technische Betreuung von hafeneigenen Logistikimmobilien an verschiedenen Standorten in Duisburg und Umgebung
  • Du steuerst selbstständig Umbauten, Instandsetzungen und Modernisierungsmaßnahmen
  • Du koordinierst technische Dienstleistungen und Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich Gebäudetechnik
  • Du verantwortest die Kostenkontrolle sowie die Nachverfolgung von Gewährleistungsansprüchen
  • Du trägst die Budgetverantwortung für deine Projekte und behältst deren wirtschaftliche Umsetzung im Blick
  • Du bist ein kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Mieter, Pächter sowie externe Kunden und Dienstleister
  • Du unterstützt bei spannenden Neubauprojekten die Bauleitung bei gebäudetechnischen Fragestellungen

Dein Profil? Vielseitig!

  • Du hast ein Studium oder eine Ausbildung als Ingenieur, Meister oder Techniker (m/w/d) in einem technischen Bereich abgeschlossen
  • Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich Facility Management, Projektmanagement oder in der Bauleitung
  • Du bringst grundlegende Kenntnisse in Baurecht, Brandschutz und Arbeitsschutz mit
  • Mit den MS-Office-Anwendungen bist Du vertraut
  • Du denkst unternehmerisch, arbeitest eigenverantwortlich und bist gleichzeitig ein Teamplayer
  • Eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus

Das kannst du von uns erwarten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei dem größten Binnenhafen der Welt
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12 und 31.12
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenparkplatz, inkl. E-Ladesäulen
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unseren pme-Familienservice
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. kostenfreie Massagen & Jobrad-Leasing
  • Firmenfeiern und -events
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Bezuschussung des Deutschlandtickets
  • Kostenfreies Wasser, Kaffee und Obst

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      Bist du neugierig geworden oder hast noch Fragen?

      Cathérine Bergermann

      Cathérine Bergermann

      Referent Recruiting & Employer Branding